Hi! My name is Damir. I’m co-founder at IFAB.ru and i’m pretty good at these scary things

  • Startups
  • E-Commerce
  • Process development
  • Process implementation
  • Project management
  • Financial modeling
  • Business strategy

You can reach me out via these networks

Are you hiring? Check out my CV

My CV page

Экономика и организация предприятия. Шпаргалка

1.Сферы и подразделения в экономике. Сферы отрасли, межотраслевые, секторы экономики.

В экономич. исследованиях обычно используются такие понятия, как сфера, отрасль,сектор экономики. С точки зрения участия в создании совокупного общественного продукта и национального дохода общественное произ-во подразделяется на две крупные сферы: материальное произ-во и непроиз-ую сферу. К материальному произ-ву относятся промышленность, сельское и лесное хозяйство, грузовой транспорт, связь (обслуживающая материальное произ-во), строительство, торговля, общественное питание, информационно-вычислительное обслуживание, прочие виды деят-ти сферы материального произ-ва. К непроизв-ной сфере относятся жилищно-коммунальное хозяйство, пассажирский транспорт, связь (обслуживающая организации непроизв-ной сферы и население), здравоохранение, физическая культура и социальное обеспечение, народное образование, культура и искусство, наука и научное обслуживание, кредитование и страхование, деят-ть аппарата органов управления.

2.Структурная перестройка экономики. Особенности и направления. Тенденции развития промышленности. Народнохозяйственный комплекс яв-ся сложной системой взаимодействующих макроэкономических элементов. Существующие соотношения (пропорции) между этими элементами принято называть экономической структурой. Обычно выделяют отраслевую, воспроизводственную, региональную и иные типы.экономич.структур. Структура народного хоз-ва не яв-ся постоянной: одни отрасли и виды производств хар-ся бурным развитием, другие, напротив, замедляют темпы своего роста, стагнируют.

Структурные изменения в экономике могут иметь стихийный хар-р, а могут быть регулируемыми со стороны гос-ва в ходе осуществления структурной политики, являющейся составной частью макроэкономической политики. Основными методами гос-ой структурной политики являются гос-ые целевые программы, гос-ые инвестиции, закупки и субсидии, различные налоговые льготы отдельным предприятиям, регионам или группам отраслей. Осуществление структурной перестройки экономики обеспечивает сбалансированность народного хоз-ва, яв-ся основой устойчивого и эффективного экономического роста и развития.

З.Предпринимательство и предприятие. Предпринимательская деятельность. Понятие юридического лица.

Предприятие, пред-ая деят-ть- это субъект пред-ой деят-ти, кот. на свой риск осуществляет самостоятельную деят-ть, направленную на систематическое извлечение прибыли от пользования имуществом, продажи товара, выполнения работ или оказания услуг, и кот.зарегестрирован в этом качестве в установленном законом порядке. Пред-во – деят-ть, осуществляемая частными лицами, предприятиями или организациями по производству, оказанию услуг или приобрегению и продаже товаров в обмен на другие товары или деньги к взаимной выгоде заинтересованных лиц или предприятий, организаций. Юрид.лицо -признается организация, кот. имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде. Юрид.лица должны иметь самостоятельный баланс и смету. Юрид.лицо подлежит гос-ой регистрации и действует па основании либо устава, либо учредительного договора и устава, либо только учредительного договора. Виды пред-ва: производственное, коммерческое, финансовое, страховое, посредническое. К произ-му пред-ву относится деят-ть, направленная на произ-во продукции, проведение работ и оказание услуг, сбор, обработку и представление информации. Суть коммерческого пред-ва составляют товарно-денежные отношения, торгово-обменные операции, т.е. перепродажа товаров и услуг. Финансовое пред-во яв-ся разновидностью коммерческого пред-ва, объектом купли-продажи выступают: деньги, валюта, ценные бумаги, страховое пред-во – пред-ль получает страховой взнос, кот.возвращается только при наступлении страхового случая. Посредническое пред-во проявляется в деят-ти, соединяющей заинтересованные во взаимной сделке стороны.

4.Типы предприятий. Классификация по виду и характеру деятельности, по размерам предприятия. Классификация по виду и хар-ру хоз-ой деят-ти. Предприятия отличаются друг от друга отраслевой принадлежностью. Они подразделяются на предприятия произ-ой и непроизв-ой сферы, далее по менее крупным направлениям (промышленные, сельскохозяйственные, торговые, кредитно-финансовые, транспортные). Классификация по размерам. Одной из важнейших характеристик предприятия является его размер, определяемый в первую очередь кол-ом занятых работников. Определение размера предприятия по числу занятых может дополняться другими характеристиками – объемом продаж, активами, полученной прибылью. Фед.закон от 14 июня 1994 г. ;88 РФ «о госуд-ой поддержке малого пред-ва в РФ» к субъектам пред-ва относит следующие коммерческие организации: малые – до 100 человек, средние – 100-300 человек, крупные – свыше 300 человек.

 

 

 

 

5.Типы   предприятий.   Классификация   по   формам   собственности,   по   принадлежности капитала, по организационно-правовым формам.

Классификация по формам собственности. Форма собственности лежит в основе юрид. статуса предприятия. В соответствии с гражд.кодексом РФ часть имущества предприятий может нах-ся в собственности граждан, юрид.лиц, а также в собственности РФ, субъектов РФ, общественных и религиозных организаций. В законе сказано, что права всех собственников защищаются равным образом. Классификация по организационно-правовым формам. Гражд.кодексом РФ установлен состав организационно-правовых форм предприятий – юрид.лиц и определены права граждан – физ.лиц. Граждане вправе заниматься пред-ой деят-ю без образования юрид.лица с момента госуд-ой регистрации их в качестве индивидуального предпринимателя, а также создавать юрид.лица самостоятельно или совместно с другими лицами. В соответствии с законодательством коммерческие предприятия в РФ функционируют в следующих организационно-правовых формах: хозяйственные товарищества, хоз-ые общества. Произ-ые кооперативы, гос-ые и муниципальные унитарные предприятия.

6.Объединение предприятий. На современном этапе развития рыночных отношений в экономике нашей страны происходит структурная перестройка промышленного произ-ва. Цель ее – создание конкурентоспособных предприятий, интегрированных в мировую экономику. В этих условиях предприятия различных организационно-правовых форм на временной или постоянной основе объединяют свои усилия. Этот процесс объединения усилий предприятия принимает форму кооперации или концентрации. Кооперация предполагает принятие предприятиями совместных решений для достижения совместных целей, без создания при этом общего органа управления. Обычно этот процесс проходит на договорной основе без потери предприятиями своей хоз-ой и юрид-ой самостоятельности. Интеграция предприятий на основе концентрации проводится на основе централизации и концентрации их хоз-ых средств или капиталов. Этот процесс связан с отказом предприятий частично или полностью от своей финансово-хоз-ой самостоятельности в пользу другого предприятия или вновь создаваемого общего органа управления. Объединение – единый производственно-хоз-ый комплекс взаимосвязанных специализированных хозяйствующих субъектов, основанный на технологической общности процессов произ-ва, однородности выпускаемой продукции, территориальной близости объединяемых субъектов хозяйствования, развитии специализации, комбинирования произ-ва и централизации управления. Мотивами объединения могут быть: диверсификация произ-ва, приобретение произ-ой базы или источников сырья, сокращение капитальных затрат и риска при создании новых произ-ых мощностей, проникновение на новый рынок сбыта продукции, освоение новых видов деят-ти, расширение действующего произ-ва, приобретение новых каналов реализации товаров или оказания услуг, повышение эффективности маркетинга, реализация сложных инвестиционных и инновационных проектов, снижение с помощью партнеров издержек произ-ва. Объединение предприятия на основе кооперации может быть временным или постоянным в виде различных организационных форм – картелей, синдикатов, трестов, холдингов.

7.Финансово-промышленные группы. Финансово-промышленные группы – вид корпоративной организации, расширяя набор функций и услуг, корпорация превращается в ФПГ. Финансово-промышленные группы. ФГП пред соб совокупность юр и физ лиц, действующих как основное и дочерние общества, полностью или частично объединивших свои активы. В состав могут входить коммерческие, некоммерческие и иностранные орг-ции. Среди участников ФПГ обязательно наличие орг-ций, действующих в сфере произ-ва, а тж банков. ФПГ также яв-ся диверсифицированными многофункциональными структурами, образующимися в результате объединения капитала, кредитно-фин и инвестиционных учреждений, фин институтов для увл-ия конкурентоспособности, упорядочения технологических и кооперционных связей и роста эф-ти. Создание ФПГ предполагает объединение Зх структур: финансовой, произ-ной, и коммерческой, при этом каждая из них представляет совокупность предприятий. Цели ФПГ: максимизация прибыли, повышение эф-ти произ-ва, усиление конкур-ти, расширение экономических возможностей, упрочнение связей. Преимущества ФПГ: 1. возникают новые возможности для использования и перераспределения капитала. 2. создаются реальные возможности для струк-ой перестройки произ-ых подразделений группы. 3. укрепление технологических связей : от добычи сырья до выпуска конечной продукции. 4. улучшаются перспективы будущего развития компании за счет активного аккумулирования капитала для новой, инновационных проектов.

10Имущество предприятия. Понятие и состав. Имущество предприятия – совокупность имеющихся на предприятии средств труда, запасов, нах-ся в процессе произ-ва, предметов труда, готовой продукции, денег, денежных документов и других ценностей. К имуществу относятся также принадлежащие предприятию объекты незавершенного строительства, права на пользование природными ресурсами и права на другое имущество. Средства труда в экономике выступают как основные средства (основные фонды), а нах-ся в составе имущества данного предприятия предметы труда и готовая продукция – как оборотные средства. Имущество предприятия составляет его экономич.основу, оно создается за счет средств вкладчиков – гос-ва, местных органов власти, различных предприятий, организаций, граждан, в том числе иностранных. Вкладчики становятся собственниками или кредиторами предприятия. Имущество, средства предприятия должны воспроизводится и возрастать в результате его успешной производетвенно-хоз-ой деят-ти.

 

 

 

11.капитал предприятия. Собственный и заемный, уставный, основной и оборотный.

Капитал — самостоятельно возрастающая стоимость, т. е. стоимость, авансированная в произ-во с целью извлечения прибыли. Собственный капитал организации характеризует общую стоимость средств организации, принадлежащих ей на праве собственности. Собственный капитал можно трактовать как аналог долгосрочной задолженности организации перед своими собственниками. Можно выделить следующие функции собственного капитала: 1.оперативную – связана с поддержанием непрерывности деят-ти организации. 2.защитную – направлена на защиту капитала кредиторов и возмещение убытков организации. З.распределительная – связана с участием в распределении полученной прибыли. 4.регулирующая -определяет возможности и масштабы привлечения заемных источников финансирования. Уставный капитал – это первоначальная сумма средств учредителей, необходимых для ее функционирования и отражающих право, закрепленное в уставе общества, на ведение предприним-й деят-ти. Его величина определяет мин размер имущества фирмы, гарантирующего интересы ее кредиторов. Заемный капитал -совокупность заемных средств, авансированных в предприятие и приносящих прибыль. Может быть оформлен в виде договоров кредита или займа, товарного и коммерческого кредита. В составе заемного капитала организации можно выделить: краткосрочные кредиты и займы, долгосрочные кредиты и займы, кредиторскую задолженность. Основной капитал представляет собой ту часть используемого организацией капитала, кот. инвестирован во все виды внеоборотных активов, причем не только в основные средства. Оборотный капитал – это часть капитала организации, инвестированного в оборотные активы организации.

12.Экономическая сущность и воспроизводство основных фондов. Закономерности показатели воспроизводства.

Основные фонды – это совокупность произ-ых, материально-вещественных ценностей, которые действуют в процессе произ-ва в течение длительного периода времени, сохраняют при этом на протяжении всего периода натурально-вещественную форму и переносят их стоимость на продукцию по частям по мере износа в виде амортизационных отчислений. К основным фондам относятся средства труда со сроком службы более 12 месяцев и стоимостью (на дату приобретения), превышающей ПОкратный размер минимальной величин месячной оплаты труда за единицу. Основные фонды делятся на производственные и непроиз-ые. К основным произ-ым фондам относятся: основные фонды, кот.участвуют в производственном процессе непосредственно (станки, оборудование) или создают условия для производственного процесса (произ-ые здания, сооружения). Основные непроиз-ые фонды – это объекты культурно-бытового назначения (клубы. Столовые). 2 формы воспроизводства основных фондов: простое и расширенное. Простое – замена устаревшей техники и капитальный ремонт оборудования. Расширенное – новое строительство, реконструкция и модернизация действующих предприятий.

13.Состав и классификация основных фондов по сферам производства, сектора экономики, отраслям.Основные фонды делятся на произ-ые и непроиз-ые. К основным произ-ым фондам относятся: основные фонды, кот.участвуют в производственном процессе непосредственно (станки, оборудование) или создают условия для производственного процесса (произ-ые здания, сооружения). Основные непроиз-ые фонды – это объекты культурно-бытового назначения (клубы. Столовые). Основные фонды еще наз-ют внеоборотными, или низкооборотными, активами, а также иммобилизованными фондами; в стоимостной оценке они составляют значительную часть уставного капитала предприятия. Типовой состав основных произ-ых фондов произ-ых предприятий таков: здания, сооружения, передаточные устройства, машины и оборудования, приборы, устройства и лабораторное оборудование. Различают активную и пассивную части основных фондов. Те фонды, кот. принимают непосредственное участие в произ-ом процессе (машины, оборудование), относят к активной части фондов, а фонды, кот. обеспечивают нормальное функционирование произ-го процесса (здания, сооружения), – к пассивной части.

14.Виды оценки и методы переоценки основных фондов.

Переоценка основных фондов – это определение реальной стоимости основных фондов (основных средств) организаций на современном этапе становления рыночной экономики и создание предпосылок для нормализации инвестиционных процессов в стране. Для определения полной восстановительной стоимости основных фондов используются два метода: индексный и метод прямой оценки. Индексный метод предусматривает индексацию балансовой стоимости отдельных объектов с применением индексов изменения стоимости основных средств, дифференцированных по типам зданий и сооружений, видам машин и оборудования, транспортных и других основных средств, по регионам, периодам изготовления и приобретения. Метод прямой оценки восстановительной стоимости основных фондов предусматривает прямой пересчет стоимости отдельных объектов по документально подтвержденным рыночным ценам на новые объекты, сложившимся на 1 января соответствующего года. При переоценке оборудования, предназначенного к установке, и незавершенных объектов методом прямого перерасчета дополнительно учитывается их физическое и моральное устаревание. Земельные участки и объекты природопользования переоценке не подлежит.

 

 

 

  1. Из нос и амортизация основных фондов. Понятие износа, норма амортизации. износ основных фондов опред-ся и учитывается по зданиям и сооружениям, передаточным устройствам, машинам и оборудованию, нематериальным активам. Износ основных средств опред-ся за полный календарный год в соответствии с установленными нормами. Начисление износа свыше 100% стоимости основных средств не производится. Начисленный износ в размере 100% стоимости на объекты, кот. годны для дальнейшей эксплуатации, не может служить основанием для списания их по причине полного износа. Различают 2 вида износа: физический и моральный. Физический износ – это изменение механич., физич., химич. И других св-в материальных объектов под воздействием процессов труда, сил природы и других факторов. 2 метода расчета физич.износа: по объему работ, по сроку службы. Моральный износ -проявляется в потере эконом.эффективности и целесообразности использования основных фондов до истечения срока полного физич. износа, вид морального износа: частичный, полный, скрытая форма морального износа. Амортизация основных фондов – это перенос части стоимости основных фондов на вновь созданный продукт для последующего воспроизводства основных фондов ко времени их полного износа. Амортизационные отчисления по основным средствам начинаются с первого месяца, следующего за месяцем принятия объекта на бух. учет, и осуществляются до полного погашения стоимости объекта либо его списания с бух. учета в связи с прекращением права собственности или иного вещного права.

16.Анализ показателей использования основных фондов. Основный показатели эффективности использования основных фондов можно объединить в 4 группы: 1).показатели экстенсивного использования основных фондов, отражающие уровень их использования по времени: коэф-т экстенсивного использования оборудования, коэф-т сменности работы оборудования, коэф-т загрузки оборудования. 2).показатели интенсивного использования основных фондов, отражающие уровень использования по мощности (производительности): коэф-т интенсивного использования оборудования. 3).показатели интегрального использования основных фондов, учитывающие совокупное влияние всех факторов, как экстенсивных, так и интенсивных: коэф-т интегрального использования оборудования. 4).обобщающие показатели использования основных фондов, характеризующие различные аспекты использования (состояния) основных фондов в целом по предприятию: фондоотдача, фондоемкость, фондовооруженность труда, рентабельность основных произ-ых фондов, произ-ть труда.

17.Состав и классификация оборотных средств. Нормируемые и ненормируемые оборотные средства. Источники формирования.

Оборотные средства – это совокупность денеж.средств, авансированных для создания и использования оборотных произ-ых фондов и фондов обращения для обеспечения непрерывного процесса произ-ва и реализации продукции. Оборотные произ-ые фонды —> 1.произ-ые запасы: 1.1.сырье, основные материалы и покупные полуфабрикаты. 1.2.вспомогательные материалы. 1.3.топливо. 1.4.тара. 1.5.запасные части для ремонта. 1.6. малоценные и быстроизнашивающиеся предметы и инструменты, приспособления и инвентарь. 2.незавершенное произ-во и полуфабрикаты собственного изготовления. З.расходы будущих периодов. —* нормируемые оборотные средства. Фонды обращения > 4. готовая продукция на складе и отгруженная, нах-ся в оформлении —> нормируемые оборотные средства. Фонды обращения —► 5.товары отгруженные, но не оплаченные, покупателями. 6.денежные средства в кассе и на счетах в банках. 7.дебиторская задолженность. 8.средства в прочих расчетах. —* ненормируемые оборотные средства.

18.0пределение потребности предприятия в оборотных редствах. Порядок и методы нормирования материалов, готовой продукции.

Норматив оборотных средств в денежном выражении по основным элементам произ-ых запасов опред-ся следующим образом Н=РхД. где Р – среднедневной расход материалов по смете затрат на произ-во по данному элементу затрат, руб.Д – средняя норма запаса для данного элемента оборотных средств, дни, %. В свою очередь, средняя норма запаса оборотных средств (Д) по каждому виду или однородной группе материалов учитывает время пребывания в текущем (Т), страховом (С), транспортном (М), технологическом (Ф) запасах, а также время, необходимое для выгрузки, приемки и складировании материалов (подготовительный запас П): Д=Т+С+М+Ф+П. Т- основной вид запаса. На его размер влияют периодичность поставок по договорам, а также объем их потребления в произ-ве. С- принимается как правило в размере 50% текущего запаса, но может быть и меньше этой величины в зависимости от местоположения поставщиков и вероятности перебоев в поставках. М- создается лишь в случае превышения сроков грузооборота в сравнении со сроками документооборота включая их акцент. Ф— создается в период подготовки материалов к произ-ву, включая анализ и лабораторные испытания.П – устанавливается на основании технологических расчетов или посредством хронометража. Норматив оборотных средств на остатки готовой продукции (Н) определ-ся по формуле: Н=(В/Д)хТ. В – выпуск товарной продукции в 4 квартале, Д – кол-во дней в периоде (90), Т – норма оборотных средств по готовой продукции, дни.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

19.Анализ использования оборотных средств предприятия, показатели эффективности использования.

Эффективность использования оборотных средств характеризуется системой экономич.показателей. скорость оборачиваемости оборотных средств яв-ся важнейшим показателем интенсивности использования оборотных средств и опред-ся с помощью следующих взаимосвязанных показателей: длительность одного оборота в днях, коэффициент оборачиваемости, коэффициент загрузки оборотных средств. Длительность одного оборота в днях (О) опред-ся по формуле 0=С : (Т/Д). где С – остатки оборотных средств (среднегодовые или на конец периода), руб. Т – объем товарной продукции (по себестоимости или в ценах), руб. Д – число дней   в отчетном  периоде. Коэф-т оборачиваемости К  показывает кол-во оборотов, совершаемых

оборотными средствами за год (полугодие, квартал) и опред-ся по формуле: К -ТУ С . Коэф-т загрузки

оборотных средств К – показатель, обратный коэф-ту оборачиваемости. Он характеризует величину

оборотных средств, приходящихся на единицу реализованной продукции и рассчитывается по формуле: К =

С /Т.

20.Персонал предприятия. Категории производственного персонала, структура. Планирование численности.

Персонал – это личный состав работающих по найму постоянных и временных, квалифицированных и неквалифицированных работников. Норма численности – это установленная численность работников определенного профессионально-квалификационного состава, необходимая для выполнения конкретных произ-ых, управленческих функций или объемов работ. Различают списочную, явочную и среднесписочную численность работников. Списочная численность – это показатель численности работников списочного состава на определенное число или дату, она учитывает численность всех работников предприятия, принятых на постоянную, сезонную и временную работу в соответствии с заключенными трудовыми договорами. Явочный состав – хар-ет число работников списочного состава, явившихся на работу в данный день, включая нах-ся в командировках. Среднесписочная численность – численность работников в среднем за определенный период (месяц. Квартал, за год). Среднесписочная численность работников за месяц опред-ся путем суммирования численности работников списочного состава за каждый день месяца, включая праздничные и выходные дни, и деления полученной суммы на число календарных дней месяца.

21.Организация труда на предприятии. Производительность труда. Произ-ть труда хар-ет эффек-ть, результативность затрат труда и определяется кол-ом продукции, произведенной в единицу рабочего времени, либо затратами труда на единицу произведенной продукции или выполненных работ. Различают производительность живого и общественного (совокупного) труда. Производительность живого труда опред-ся затратами рабочего времени в каждом отдельном произ-ве. Производительность общественного (совокупного) труда – затратами живого и овеществленного (прошлого) груда. На предприятиях производительность труда опред-ся как эффективность затрат только живого труда и рассчитывается через показатели выработки и трудоемкости продукции, между кот. имеется обратно пропорциональная зависимость. Произ-ть общественного труда применительно ко всему народному хоз-ву рассчитывается как национальный доход на одного занятого в отраслях материального произ-ва.

22.Нормирование труда. Виды норм. Методы нормирования. Нормирование труда – это опред-ие необходимых затрат рабочего времени на выполнение конкретного объема работ в конкретных организационно-техн-х условиях. Рабочее время – установленная законодательством продолжительность рабочего дня, в течение кот. рабочий выполняет порученную ему работу. Рабочее время делится на 2 части: нормируемое время (связанное с выполнением задания), ненормируемое время (время потерь). Нормируемое время состоит из подготовительно-заключительного времени, оперативного времени, времени обслуживания рабочего места, перерывов на отдых и личные надобности, перерывов по организацинно-тех-им причинам. К ненормируемому времени относится время потерь: по организационно-тех-им причинам, по вине рабочего.

23.Формы заработной платы. Надбавки и доплаты. Заработная плата – это вознаграждение работников за труд и его конечные результаты. Основные принципы заработной платы: предоставление предприятиям мах самостоятельности в вопросах организации оплаты труда; распределение в соответствии с результатами труда, его кол-ом и качеством; материальная заинтересованность в высоких конечных результатах труда и неограниченность заработной платы; усиление социальной защищенности работников. Заработная плата включает тарифную часть (оплата по тарифным ставкам и окладам), доплаты и компенсации; надбавки премии. Назначением доплат и компенсаций яв-ся возмещение дополнительных затрат рабочей силы из-за объективных различий в условиях и тяжести труда, а также вследствие не зависящих от сотрудника социальных факторов, в том числе роста цен. Надбавки вводятся для стимулирования добросовестного отношения к труду, повышения качества продукции и эффективности произ-ва. Этой же цели служат и премии. Надбавки выплачиваются в одинаковом размере каждый месяц в течение установленного периода. Доплаты отражают произ-ые и социальные хар-ки труда, кот.объективно не зависят от сотрудника. Надбавки и премии отражают результаты его собственных достижений.

24.Производственная структура предприятия. Производственная структура предприятия представляет собой форму организации производственного процесса и находит выражение в размерах предприятия, кол-ве, составе и удельном весе цехов и служб, их планировке, а также в составе, кол-ве и планировке произ-ых участков и рабочих мест внутри цехов. Рабочее место – часть произ-ой площади, где рабочий или группа рабочих выполняют отдельные операции по изготовлению продукции или обслуживанию процесса произ-ва. Произ-ый участок – совокупность рабочих мест, на кот.выполняется технологически однородная работа или различные операции по изготовлению одинаковой или однотипной продукции. Состав и кол-во участков и взаимоотношения между ними определяют состав более крупных произ-ых подразделений – цехов – и структуру предприятия в целом. Различают следующие виды цехов: основные, вспомогательные, обслуживающие, побочные. Основные: заготовительные (литейные, кузнечные, штамповочные), обрабатывающие (токарные, фрезерные), выпускающие (сборочные). Задача вспомогательных цехов – обеспечение нормальной бесперебойной работы цехов основного произ-ва. К ним относятся: ремонтные, инструментальные, энергетические. Обслуживающие выполняют функции хранения продукции, транспортировки сырья, материалов и готовой продукции. Побочные цехи занимаются утилизацией отходов.

26.0рганизация   производственного   процесса.   Принципы   организации,   содержание   и классификация производственных процессов.

Организация произ-ва – система мер, направленных на рационализацию сочетания в пространстве и времени вещественных элементов и людей, занятых в процессе произ-ва. Под организацией произ-го процесса понимают методы подбора и сочетания его элементов в пространстве и времени в целях достижения эффективного конечного результата. В основе организации произ-го процесса (изготовления продукта) лежат следующие принципы: 1).специализация, характеризующаяся ограничением номенклатуры и массивностью изготовления одноименной продукции (работ). 2).непрерывность, предполагающая увеличение времени нахождения предмета труда в обработке, уменьшение времени нахождения его без движения в ожидании возобновления. 3).пропорциональность, требующая относительно равного выпуска продукции или объема выполняемых работ за определенный период времени всеми взаимосвязанными подразделениями предприятия. 4).параллельность, включающая одновременное выполнение отдельных частей произ-го процесса, концентрацию технологических операций на рабочем месте и совмещение во времени выполнения основных и вспомогательных операций. 5).прямоточность, обеспечивающая кратчайшее расстояние движения предметов труда в процессе произ-ва. 6).ритмичность, предполагающая регулярное повторение процесса произ-ва через равные промежутки времени. 7).гибкость – возможность быстрой перестройки на выпуск новой продукции.

27*Организационная структура управления предприятием. Линейная, функциональная. Особенности, преимущества. Недостатки.

Организационная структура управления определяет состав подразделений аппарата управления, их взаимозависимость и взаимосвязи. Различают следующие структуры управления: линейную, функциональную. Линейная структура управления – структура, кот.образуется в результате построения аппарата управления только из взаимоподчиненных органов в виде иерархической лестницы. При таком построении управленческие решения образуют линейные связи. Эта структура предполагает, с одной стороны, организацию управления, а с другой стороны, процедуры принятия решений. Функциональная структура – структура, при кот.предполагается создание подразделений для выполнения опред-ых функций на всех уровнях управления. Управленческие решения при этом разделяются на линейные и функциональные, каждое из кот.обязательно для исполнения. В данной структуре линейные и функциональные руководители не вмешиваются в дела друг друга. Каждый руководитель замыкает на себя только часть функций. Обратная связь может отсутствовать.

28.Формирование хозяйственной стратегии предприятия, предпосылки, типы. Формирование хоз-ой стратегии в общем виде можно определить как процесс разработки целей развития и функционирования предприятия на определенный период времени, а также способов использования средств для достижения поставленной цели. Выбор хоз-ой стратегии зависит от множества условий: форм конкурентной борьбы и степени ее жесткости, темпов и характера инфляции, экономич. политики правительства, сравнительных преимуществ национальной экономики на мировом рынке и иных так называемых внешних факторов, а также внутренних факторов, связанных с возможностями самого предприятия, т.е. его производ-ми и финансовыми ресурсами. Степень соответствия избранной предприятием хоз-ой стратегии общим тенденциям, происходящим в предприним-ой среде, в решающей степени определяет и его конкурентоспособность. В условиях рынка, при наличии конкурентной среды рост эффективности производства может осуществляться преимущественно в рамках таких хозяйственных стратегий, которые направлены на получение долгосрочной прибыли, на повышение устойчивости финансового положения предприятия и его конкурентоспособности на относительно длительный период времени. Существую стратегии первого и второго типа. К стратегиям первого типа можно отнести: стратегию минимизации издержек производства; стратегию увеличения доли рынка сбыта, контролируемого предприятием (стратегия «доли рынка»); стратегию инновационного программирования НИОКР. Среди стратегий второго типа можно выделить: стратегию максимизации (искусственного завышения) издержек производства; стратегию перекладывания роста издержек производства на потребителя; имитационное программирование НИОКР; стратегию манипулирования «портфелем вложений капитала».

 

 

29.Товарная стратегия предприятия. План производства и реализации продукции. План произ-ва продукции определяется на основе объема продаж, номенклатуры и ассортимента продукции, ее качества, массы прибыли, уровня рентабельности, размера рыночной доли предприятия. Разработка произ-ой программы осуществляется на основе изучения рынка специальным подразделением предприятия – службой маркетинга и ведется в такой последовательности: определяются номенклатура и ассортимент продукции, включенные в план, объем ее поставок в натуральном выражении согласно заключенным договорам; составляется план поставок продукции в натуральном выражении по потребителя; определяется объем произ-ва каждого изделия в натуральном выражении; рассчитываются стоимостные измерители произ-ой программы; составляется график отгрузки продукции в соответствии со сроками, указанными в договорах с заказчиками; произ-ая программа планируется по основным цехам предприятия. Реализованная продукция хар-ет стоимость объема продукции, поступившей в данном периоде на рынок и подлежащей оплате потребителями. Реализованная продукция определяется как стоимость предназначенных к поставке и подлежащих оплате в плановом периоде готовых изделий, полуфабрикатов собственного произ-ва и работ промышленного хар-ра, предназначенных к реализации на сторону, а также стоимость реализации продукции и выполнение работ для своего капитального строительства и других непромышленных хоз-в, нах-ся на балансовом предприятии.

 

З0.Варианты   и   показатели   производственной   программы.   Производственные   мощности предприятия.

Производственная мощность – предприятия – это способность закрепленных за ним средств труда к максимальному выпуску продукции за год (сутки, смену) в соответствии с установленной специализацией, кооперированием произ-ва и режимом работы. Произ-ая мощность рассчитывается в тех же натуральных единицах, в которых планируется объем выпуска продукции, а иногда в станко-часах, и как исключение в стоимостном выражении. Для расчета произ-ой мощности предприятия используются следующие исходные данные: 1. кол-во, состав и техническое оборудования и данные о произ-ых площадях. В расчеты включаются

все наличное оборудование основного произ-ва, кроме резервного оборудования и оборудования опытно-экспериментальных и специализированных участков для профессионально-технического обучения. 2.технические нормы произ-ти оборудования и трудоемкости выпускаемой продукции. З.фонд времени работы оборудования и режим работы предприятия. При расчете принимается мах возможный плановый годовой фонд времени работы оборудования. 4.номенклатура выпускаемых изделий и их кол-ое соотношение в программе. В расчете используется плановая номенклатура и ассортимент выпускаемой продукции.

 

31.Бизнес-план. Порядок разработки и содержание. Бизнес-план представляет собой документ, содержащий обоснование действий, кот. необходимо осуществить для реализации какого-либо коммерческого проекта или создания нового предприятия. Составлять его рекомендуется на 3-5 лет. Для первого и второго года показатели следует давать в помесячной и поквартальной разбивке, далее – в годовом разрезе. Разработка бизнес-плана позволяет получить ответы на вопросы: как начать дело, как эффективно организовать произ-во, когда будут получены первые доходы, как уменьшить риск. Бизнес план может состоять из след.разделов: возможность фирмы (резюме), виды товаров (услуг), рынки сбыта товаров (услуг), конкуренция на рынках сбыта, план маркетинга, план произ-ва, организационный план, правовое обеспечение деят-ти фирмы, оценка риска и страхование, финансовый план, стратегия финансирования. Возможности фирмы – все направления деят-ти фирмы, т.е. для деят-ти фирмы разрабатываются программа деят-ти, цели и стратегия фирмы. Виды товаров – все товары и услуги фирмы, кот.предлагаются на рынке покупателям. Рынки сбыта товаров – изучение рынков и позволяет предпринимателю четко представить, кто будет покупать его товар и где его ниша. Конкуренция -конкурентоспособность фирмы, слабые и сильные стороны ведения бизнеса.

 

32.Понятие затрат и издержек производства. Виды затрат предприятия. Каждое предприятие, прежде чем начать произ-во продукции, определяет, какую прибыль, какой доход оно сможет получить. Прибыль предприятия зависит от 2-х показателей: цены продукции и затрат на ее произ-во. Цена продукции на рынке есть следствие взаимодействия спроса и предложения. Затраты на произ-во продукции могут снижаться или возрастать в зависимости от объема потребляемых трудовых или материальных ресурсов, уровня техники, организации произ-ва и других факторов. Классификация затрат: 1«по виду произ-ва – затраты на основное и вспомогательное произ-во. 2.по виду продукции – затраты на отдельное изделие, группу однородных изделий, заказ, передел работы, услуги. З.по виду расходов – статьи калькуляции и элементы затрат. 4.по месту возникновения затрат – участок, цех, произ-во, хозрасчетная бригада. Издержки произ-ва представляют собой стоимостную оценку использованных в процессе произ-ва природных ресурсов, сырья, материалов, топлива, основных фондов, трудовых ресурсов, а также других затрат на ее произ-во и реализацию. В издержки произ-ва продукции включаются затраты, связанные с: 1. непосредственным произ-ом продукции, обусловленные технологией и организацией произ-ва. 2.использованием природного сырья. 3.подготовкой и освоением произ-ва. 4.обеспечением нормальных условий труда и техники безопасности. 5. под готовкой и переподготовкой кадров. 6.отчислениями от заработной платы на гос-ое и негос-ое социальное страхование и пенсионное обеспечение.

 

 

 

 

 

ЗЗ.Себестоимость продукции. Определение и расчет себестоимости. Себестоимость продукции – это выраженные в денежной форме текущие затраты предприятия на произ-во и реализацию продукции. Классификация таких затрат производится по ряду признаков: 1).первичные элементы затрат (характеризует разделение себестоимости продукции на простые общепринятые элементы затрат: материальные затраты, затраты на оплату труда, единый социальный налог, амортизация основных фондов). 2).статьи расходов (представляет собой деление про произ-му назначению, месту возникновения в процессе произ-ва и реализации продукции и включает следующие типовые затраты). 3).способ отнесения затрат на себестоимость продукции: прямые и косвенные расходы. Прямые расходы – изготовление конкретных видов продукции, косвенные – изготовления различных видов продукции. 4).функциональная роль затрат в формировании себестоимости продукции: основные и накладные. Основные – связаны с технологическим процессом изготовления изделий. Накладные – затраты, связанные с созданием необходимых условий для функционирования произ-ва. 5).степень зависимости от изменения объема произ-ва: пропорциональные и непропорциональные. 6). степень однородности затрат: элементные и комплексные. Элементные – относятся расходы, кот.нельзя расчленить на составные части. Комплексные – статьи затрат, состоящие из нескольких однородных затрат. 7).зависимость от времени возникновения и отнесение на себестоимость продукции: текущие и будущих периодов и предстоящими. 8).удельный вес затрат в себестоимость продукции: материалоемкая, топливоемкая, энергоемкая, фондоемкая, трудоемкая продукция.

 

34.Виды цен. Классификация их. Цена – денежное выражение стоимости товара продукции (изделий, работ, услуг), т.е. то кол-во (сумма) денег, кот.покупатель платит за товар. Рыночная цена – формируется под влиянием ряда факторов: спроса и предложения, издержек произ-ва, цен конкурентов. Спрос на товар определяет мах цену, кот.могут установить фирмы. Экспортные цены – цены, по кот.производители или внешнеторговые организации продают отечественные товары (услуги) на мировой рынке. Импортные цены – цены, по кот. фирмы закупают товары за рубежом. Цены на импортную продукцию устанавливаются на базе таможенной стоимости импортного товара с учетом таможенных импортных пошлин, валютного курса, расходов на реализацию данного товара внутри страны. Регулируемая цена – цена, складывающаяся на рынке в процессе прямого гос-го воздействия. Цены на продукцию строительства – представляют собой либо сметную стоимость объекта (предельный размер затрат на строительство каждого объекта), либо усредненную сметную стоимость единицы конечной продукции типового строительного объекта.

35.Методы ценообразования. Особенности ценообразования в условиях рынка. Различают затратные и параметрические методы ценообразования. Затратные методы ценообразования основаны преимущественно на учете затрат на произ-во и реализацию продукции. К затратным методам ценообразования относятся: метод полных издержек, метод стандартных издержек. Метод прямых издержек. Метод полных издержек – это способ формирования цен на основе всех затрат, кот.списываются на единицу того или иного изделия и к кот. добавляется необходимая фирме прибыль. Метод стандартных издержек -позволяет формировать цены на основе расчета затрат по нормам с учетом отклонений фактических затрат от нормативных. Метод прямых издержек – это способ формирования цен на основе определения прямых затрат исходя из конъюнктуры рынка, ожидаемых цен продажи. Разновидность ценового метода прямых издержек яв-ся метод стандартных прямых издержек, совмещающий преимущества методов стандартных и прямых издержек. Параметрические методы ценообразования основаны на учете технико-экономич-х параметров товаров. К параметрическим методам ценообразования относятся: метод удельной цены, метод баллов, метод регрессии. Метод удельной цены – основан на формировании цен по одному из главных параметров качества товаров. Метод баллов – заключается в использовании экспертных оценок значимости параметров товаров. Метод регрессии состоят в определении эмпирических формул зависимости цен от величины нескольких основных параметров качества в рамках параметрического ряда товаров.

З6.Понятие и показатели качества продукции. Качество продукции – совокупность свойств продукции, обусловливающих ее пригодность удовлетворять определенные потребности в соответствии с ее назначением. Св-во продукции представляет собой объективную особенность продукции, кот.может проявляться при ее создании, эксплуатации или потреблении. Св-ва продукции выражаются показателями качества, т.е.количественными характеристиками одного или нескольких св-в продукции, образующих качество и рассматриваемых применительно к определенным условиям ее создания и эксплуатации или потреблении. В зависимости от роли, выполняемой при оценке, различают следующие показатели качества: классификационные, оценочные. Классификационные показатели характеризуют принадлежность продукции к определенной группе в системе классификации и определяют назначение, типоразмер, область применения и условия использования продукции. Оценочные показатели количественно хар-ют те св-ва, кот.образуют качество продукции как объекта произ-ва и потребления или эксплуатации. В свою очередь оценочные показатели разделяются на функциональные, ресурсосберегающие, природоохраняемые. Функциональные показатели хар-ют св-ва, определяющие функциональную пригодность продукции удовлетворять заданные потребности. Они объединяют показатели функциональной пригодности, надежности, эргономичное™, эстетичности. Ресурсосберегающие хар-ют св-ва продукции, кот.определяют уровень затрачиваемых ресурсов при ее создании и применении. Она включает подгруппы показателей технологичности и ресурсопотребления. Природоохраняемые показатели качества продукции хар-ют ее св-ва, связанные с воздействием на человека и окружающую среду. Они объединяются в 2 группы: безопасности и экологичности.

38„Инновационная деятельность предприятия. Понятие и виды инноваций. Инновационная деят-ть – это процесс по стратегическому маркетингу, НИОКР, организационно-тех-ой подготовки произ-ва, произ-ва и оформление новшеств, их внедрение или превращение в инновацию, а также распространение в другие сферы. Инновация – это конечный результат внедрения новшества с целью изменения объекта управления. Классификация инноваций: l.no типу новшества: материально-технические, социальные, экономич., организационно-управленческие, правовые, педагогические. 2.по инновационному потенциалу: радикальные, комбинаторные, модифицирующие. З.по принципу отношения к своему предшественнику: замещающие (вместо устаревшего), отменяющие (исключают выполнение операций), возвратные (к предшественнику), открывающие (новые). 4.По объему применения: точечные, системные

(технологические, организационные), стратегические (принципы управления, произ-ва). 5.по эффективности (целям): эффективность произ-ва, эффективность управления, улучшение условий руда. 6.по социальный последствиям: вызывающие социальные издержки, новые виды монотонного труда, вредные условия. 7. по особенностям механизма своего осуществления: единичные (на один объект), диффузные (на многие объекты), завершенные и незавершенные, успешные и неуспешные. 8.по особенностям инновационного процесса: внутриорганизационные, межорганизационные. 9.по источнику инициативы: прямой социальный заказ, в результате изобретения.

 

39.Понятие и принципы инвестиционной политики предприятия. Инвестиции – это вложения финансовых средств в различные виды экономической деят-ти в целях сохранения и увеличения капитала. Основные направления инвестиционной политики предприятия: 1.инвестиции, направляемые на повышение эффективности деят-ти предприятия. Целью этих инвестиций яв-ся создание условий для снижения затрат предприятия за счет замены устаревшего оборудования, переобучения персонала или перемещения произ-ых мощностей в регионы с более выгодными условиями произ-ва и сбыта. 2.инвестиции в расширение произ-ва. Цель подобных инвестиций состоит в расширении объемов выпуска товаров для уже сформировавшихся рынков в рамках существующих произ-в. 3.инвестиции в создание новых произ-в. Подобные инвестиции предназначены для создания совершенно новых мощностей и освоения новых технологий для выпуска товаров, ранее данным предприятием не производившихся. 4.инвестиции для удовлетворения требований гос-ых органов управления.

40.Формы внешнеэкономической  деятельности предприятий. Виды  внешнеэкономических сделок.

Внешнеэкономич.деят-ть — это хозяйственная предпринима-ая деят-ть юрид.и физич.лиц в области международного обмена товарами, услугами, перемещения материальных, финансовых и интеллектуальных ресурсов. Механизм регулирования ВЭД разработан в соответствии с законом РФ «О госуд-ом регулировании внешнеторговой деят-ти», в кот.предусмотрены следующие методы регулирования: таможенно-тарифные, нетарифные. Таможенно-тарифное и нетарифное регулирование ВЭД определяются перечнем основных документов, необходимых для таможенного оформления: счет-фактура указываются наименование экспортируемой или импортируемой продукции, цена за единицу, кол-во и общая стоимость; паспорт сделки экспортера или бартерной сделки, оформляемой в уполномоченных банках; сертификат соответствия ГОСТу РФ; сертификат прохождения товара по требованию таможенных органов в необходимых случаях; лицензии для лизензируемых товаров.

 

41.Источники финансовых ресурсов предприятия. Финансовые ресурсы – это денежные средства, имеющиеся в распоряжении предприятия и предназначенные для осуществления текущих затрат и затрат по расширенному воспроизводству, для выполнения финансовых обязательств и экономич.стимулирования работающих. Финансовые ресурсы направляются также на содержание и развитие объектов непроизводственной сферы, потребление, накопление, в специальные резервные фонды. Финансовые ресурсы формируются за счет ряда источников. Различают 2 крупные источников на основе права собственности: собственные и чужие денежные средства. К собственным источникам финансирования относятся: 1.амортизационные отчисления, направляемые предприятием на простое воспроизводство основных фондов. 2.привлечение средства в результате выпуска и продажи предприятием акций. 3.отчисления от прибыли, оставшейся в распоряжении предприятия, направляемые на прирост как оборотного, так и основного капитала предприятия. 4. суммы выплаченные страховыми компаниями и учреждениями в виде возмещения ущерба от стихийных бедствий. 5.благотворительные и аналогичные взносы. На долю собственных источников финансирования приходится около 80% всех направляемых средств. К внешним источникам финансирования относятся: 1.ассигнования гос-ых и местных бюджетов, различных фондов поддержки пред-ва, предоставляемые на безвозмездной основе. 2.иностранные инвестиции, предоставляемые в форме финансового пая или иного материального или нематер-го участия в уставном капитале совместных предприятий. 3.различные формы заемных средств, в том числе кредиты. 4.кредиты банков, инвестиционных фондов и компаний.

 

 

42.Выручка, доходы и прибыль предприятия. Показатели. Прибыль яв-ся конечным финансовым результатом предприним-ой деят-ти предприятий и в общем виде представляет собой разницу между ценой продукции и ее собственностью, а в целом по предприятию -разницу между выручкой от реализации продукции и себестоимостью реализованной продукции. Различаю! балансовую, валовую, налогооблагаемую и чистую прибыль. Балансовая прибыль планируется по всем видам: прибыль от реализации товарной продукции, прибыль от реализации основных фондов и другогс имущества, прибыль от внереализационных доходов и расходов. Валовая прибыль увеличивается для предприятий, осуществляющих прямой обмен или реализацию продукции по ценам не выше себестоимости.

Налогообложению подлежат денежные средства, получаемые безвозмездно от других предприятий при отсутствии совместной деят-ти. Исчисленная валовая прибыль яв-ся базой для определения налогооблагаемой прибыли. Чистая прибыль – это валовая прибыль за вычетом всех налогов на прибыль, кот. остается в распоряжении предприятия, используется им самостоятельно и направляется на дальнейшее развитие предприним-ой деят-ти. Доходы предприятия – увеличение экономич.выгод в результате поступления активов (денежных средств) и погашения обязательств, приводящее к увеличению капитала этой организации, за исключением вкладов участников (собственников имущества).

 

43.Методы планирования и принципы распределения прибыли предприятия. Основными методами планирования прибыли яв-ся: метод прямого счета, аналитический метод, метод совмещенного расчета. Метод прямого счета – применяется как правило при небольшом ассортименте выпускаемой продукции; прибыль при этом исчисляется как разница между выручкой от реализации товарной продукции в соответствующих ценах и полной ее себестоимостью. Аналитич.метод планирования прибыли применяется при большом ассортименте выпускаемой продукции и заключается в определении влияния отдельных факторов на плановую прибыль. Метод совмещенного расчета – включает элементы первого и второго способов. Распределение прибыли – понимается направление прибыли в бюджет и по статьям использования на предприятии. Чистая прибыль распределяется по след.направлениям: фонд накопления, фонд потребления, резервный фонд, фонд социальной сферы, фонд валютных отчислений, прибыль к распределению между учредителями. Нераспределенная прибыль присоединяется к уставному капиталу предприятия.

 

44.Виды налогов и платежей, вносимый предприятием в бюджет и внебюджетные фонды (налог на прибыль, на имущество, косвенные).

Налоги – обязательный, индивидуальный безвозмездный платеж, взымаемый с организаций и физ лиц в форме отчуждения принадлежащих им на праве собственности, хоз ведения или оперативного управления денеж средст, в целях фин обеспечения дея-ти гос-ва или муниципальных образований. По зак-ву РФ различают налоги 3-х видов: 1. федеральные (налог на добавленную стоимость, налог на наследство и дарениеналог на прибыль орган-й, налог на доходы от капитала, водный налог, экологический), 2 региональные (на имущество организации, игорный бизнес, транспортный налог) 3. местный (земельный налог, налог на имущества физ лиц).

 

46.Взаимодействие предприятий с банками. Денежные расчеты  пронизывают все сферы хозяйственных  отношений  предприятия.  Основная часть денежного оборота осуществляется в форме безналичного платежного оборота, когда движение средств происходит в виде перечислений по счетам в кредитных учреждениях.

 

48.Понятие и виды рисков предприятия. Риск- это вероятность возникновения потерь или снижения доходов по сравнению с допустимым вариантом. Основной предпосылкой возникновения предприним-го риска яв-ся наличие конкуренции и альтернативных вариантов решения тех или иных вопросов развития предприятия, его активного функционирования. Риски подразделяются на долгосрочные и краткосрочные. Долгосрочный локальный риск- связан с перспективами развития предприятия. К нему можно отнести необоснованно малые отчисления на производственное развитие, отсутствие деят-ти по созданию новой конкурентоспособности продукции. Краткосрочный – может иметь место при выборе нерациональных форм организации расчетов конъюнктуры рынков, необязательного контрагентов. В зависимости от содержания деят-ти известны следующие виды пред-го риска: производственный, коммерческий, финансовый, кредитный, процентный. Произ-ый риск – связан с произ-ом продукции, товаров и услуг, осуществлением любых видов произ-ой деят-ти. Причина возникновения – уменьшение размеров произ-ва, несоответствие качества продукции спросу. Коммерческий риск – возникает в процессе реализации товаров и услуг, произ-ых или закупленных предпринимателем. Истоки этого риска – это снижение объема реализации вследствие негативного изменения конъюнктуры или управленческих ошибок. Финансовые риски – это нередко спекулятивные риски, кот.возникают в сфере отношений предприятия с банками и другими финансовыми институтами. Кредитный – опасность неуплаты заемщиком основного долга и процентов, причитающихся кредиторами. Процентный – риск потерь коммерческими банками, кредитными учреждениями, инвестиционными институтами в результате превышения процентных ставок, выплачиваемых ими по привлеченным средствам, над ставками по представленным кредитам, а также риск потерь.

 

49.Нейтрализация рисков предприятия.

В системе методов управления рисками предприятия основная роль принадлежит внутренним механизмам их нейтрализации.   Внутренние  механизмы  нейтрализации  рисков   представляют  собой  систему  методов минимизации их негативных последствий, избираемых и осуществляемых в рамках самого предприятия. Система внутренних механизмов нейтрализации рисков предусматривает использование следующих методов. 1.Избежание риска – Это направление нейтрализации финансовых рисков является наиболее радикальным. Оно заключается в разработке таких мероприятий внутреннего характера, которые полностью исключают конкретный вид финансового риска. К числу основных таких мер относятся: 1.Отказ от осуществления финансовых операций, уровень риск по которым чрезмерно высок. Несмотря на высокую эффективность этой меры, ее использование носит ограниченный характер, т.к. большинство финансовых операций связано с осуществлением основной производственно-коммерческой деятельности предприятия, обеспечивающей регулярное поступление доходов и формирование его прибыли. 2.Отказ от использования в высоких объемах заемного капитала. Снижение доли заемных финансовых средств в хозяйственном обороте позволяет избежать одного из наиболее существенных финансовых рисков – потери финансовой устойчивости предприятия. 3.Отказ от чрезмерного использования оборотных активов в низколиквидных формах. Повышение уровня ликвидности активов позволяет избежать риска неплатежеспособности предприятия в будущем периоде. 4.0тказ от использования временно свободных денежных активов в краткосрочных финансовых вложениях. Эта мера позволяет избежать депозитного и процентного риска, однако порождает инфляционный риск, а также риск упущенной выгоды. Диверсификация. Механизм диверсификации используется прежде всего для нейтрализации негативных последствий несистематических (специфических) видов рисков. Вместе с тем, он позволяет минимизировать в определенной степени и отдельные виды систематических (специфических) рисков – валютного процентного и некоторых других. Принцип действия механизма диверсификации основан на разделении рисков, препятствующем их концентрации.

50.Организация экономической безопасности предприятия. Экономическая безопасность предприятия (фирмы) – это состояние защищенности жизненно важных интересов предприятия от внутренних и внешних угроз (источников опасности), формируемое администрацией и коллективом предприятия путем реализации системы мер правового, экономического, организационного, инженерно-технического и социально-психологического характера. Экономическая безопасность предприятия – защита коммерческой тайны, по обеспечению экономической безопасности предприятия включает в себя четыре основных направления: защиту материальных и финансовых ценностей; защиту персонала; защиту интеллектуальной собственности (в том числе коммерческой тайны); информационное обеспечение коммерческой деятельности предприятия в рыночных условиях. Коммерческая тайна является порождением рыночных конкурентных отношений. Неправомерное завладение чужими информационными ресурсами с целью их использования – опасная форма недобросовестной конкуренции. Защита коммерческой тайны – важное условие получения предприятием максимальной прибыли, предотвращения банкротства. Коммерческая тайна включает в себя информацию: о торговых отношениях, о размере оборотных средств, о структуре капитала, о объеме инвестиций, о объеме произ-ва.

 

 

 

 


Leave a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked with *

You may use these HTML tags and attributes: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>

Pin It on Pinterest

Яндекс.Метрика